Zeitliche Ereignisse
In der Maske zeitliche Ereignisse können die folgenden Fehlzeitenschlüssel eingetragen werden. Beachten Sie bei der Integration der Abwesenheiten aus dem Personalmanagement, das diese durch die Abwesenheiten generiert werden sollten.
| Nummer | Erläuterung | DEÜV- Meldegrund |
| 02 | Krankheit mit Ermittlung der 42-Tagefrist anschließend erfolgt eine Kürzung der SV- Tage. | 51 - Unterbrechungsmeldung wegen Bezugs von bzw. Anspruch auf Entgeltersatzleistung |
| 04 | Krankengeldbezug. Ab diesem Tag erfolgt eine Kürzung der SV- Tage ohne Ermittlung der 42- Tagefrist. | 51 - Unterbrechungsmeldung wegen Bezugs von bzw. Anspruch auf Entgeltersatzleistung |
| 05 | Kind krank, mit Kürzung der SV- Tage. | 51 - Unterbrechungsmeldung wegen Bezugs von bzw. Anspruch auf Entgeltersatzleistung |
| 06 | Unfall mit Ermittlung der 42-Tagefrist danach Kürzung der SV- Tage. | 51 - Unterbrechungsmeldung wegen Bezugs von bzw. Anspruch auf Entgeltersatzleistung |
| 08 | Unfall. Ab diesem Tag erfolgt eine Kürzung der SV-Tage. | 51 - Unterbrechungsmeldung wegen Bezugs von bzw. Anspruch auf Entgeltersatzleistung |
| 10 | Heilverfahren/Kuren mit Ermittlung der 42-Tagefrist, danach Kürzung der SV- Tage. | 51 - Unterbrechungsmeldung wegen Bezugs von bzw. Anspruch auf Entgeltersatzleistung |
| 12 | Heilverfahren/Kuren. Ab diesem Tag erfolgt eine Kürzung der SV- Tage. | 51 - Unterbrechungsmeldung wegen Bezugs von bzw. Anspruch auf Entgeltersatzleistung |
| 13 | Übergangsgeld. Ab diesem Tag erfolgt eine Kürzung der SV-Tage. | 51 - Unterbrechungsmeldung wegen Bezugs von bzw. Anspruch auf Entgeltersatzleistung |
| 14 | Versorgungskrankengeld. Ab diesem Tag erfolgt eine Kürzung der SV-Tage. | 51 - Unterbrechungsmeldung wegen Bezugs von bzw. Anspruch auf Entgeltersatzleistung |
| 15 | KUG-Krank. Ab diesem Tag erfolgt eine Kürzung der SV-Tage. | 51 - Unterbrechungsmeldung wegen Bezugs von bzw. Anspruch auf Entgeltersatzleistung |
| 16 | Beginn/Ende der Mutterschutzfrist mit Anzahl ,U’ | 51 - Unterbrechungsmeldung wegen Bezugs von bzw. Anspruch auf Entgeltersatzleistung |
| 17 | Beginn/Ende der Elternzeit mit Anzahl ,U’ | 52 - Unterbrechungsmeldung wegen Bezug von bzw. Anspruch auf Entgeltersatzleistungen |
| 18 | Beginn/Ende Wehr-/Zivildienst mit Anzahl ,U’ | 53 - Unterbrechungsmeldung wegen gesetzlicher Dienstpflicht |
| 19 | Beginn des Zivildienstes mit Anzahl 'U' | 53 - Unterbrechungsmeldung wegen gesetzlicher Dienstpflicht |
| 20 | Bummelei und Kurzzeitpflege | 34 - Abmeldung wegen Ende einer sozialversicherungsrechtlichen Beschäftigung nach einer Unterbrechung von länger als einem Monat/ 13 - Anmeldung wegen sonstiger Gründe/ Änderungen im Beschäftigungsverhältnis |
| 21 | Kind krank ohne Krankengeldbezug | 34 - Abmeldung wegen Ende einer sozialversicherungsrechtlichen Beschäftigung nach einer Unterbrechung von länger als einem Monat/ 13 - Anmeldung wegen sonstiger Gründe/ Änderungen im Beschäftigungsverhältnis |
| 22 | unbezahlter Urlaub | 34 - Abmeldung wegen Ende einer sozialversicherungsrechtlichen Beschäftigung nach einer Unterbrechung von länger als einem Monat/ 13 - Anmeldung wegen sonstiger Gründe/ Änderungen im Beschäftigungsverhältnis |
| 24 | unrechtmäßiger Streik | 34 - Abmeldung wegen Ende einer sozialversicherungsrechtlichen Beschäftigung nach einer Unterbrechung von länger als einem Monat/ 13 - Anmeldung wegen sonstiger Gründe/ Änderungen im Beschäftigungsverhältnis |
| 25 | Aussperrung | 35 - Abmeldung wegen Arbeitskampf von länger als einem Monat/ 13 - Anmeldung wegen sonstiger Gründe/ Änderungen im Beschäftigungsverhältnis |
| 26 | rechtmäßiger Streik | 35 - Abmeldung wegen Arbeitskampf von länger als einem Monat/ 13 - Anmeldung wegen sonstiger Gründe/ Änderungen im Beschäftigungsverhältnis |
| 27 | AU wegen Erwerbsminderung / Altersvollrente | 34 - Abmeldung wegen Ende einer sozialversicherungsrechtlichen Beschäftigung nach einer Unterbrechung von länger als einem Monat/ 13 - Anmeldung wegen sonstiger Gründe/ Änderungen im Beschäftigungsverhältnis |
| 28 | AU bei geringfügig Beschäftigten (109) über Ende Entgeltfortzahlung | 34 - Abmeldung wegen Ende einer sozialversicherungsrechtlichen Beschäftigung nach einer Unterbrechung von länger als einem Monat/ 13 - Anmeldung wegen sonstiger Gründe/ Änderungen im Beschäftigungsverhältnis |
| 29 | Ist mit HANSALOG abzustimmen (SV-Tage lfd. + EMZ) | 34 - Abmeldung wegen Ende einer sozialversicherungsrechtlichen Beschäftigung nach einer Unterbrechung von länger als einem Monat/ 13 - Anmeldung wegen sonstiger Gründe/ Änderungen im Beschäftigungsverhältnis |
| 30 | Privat Vers. ohne Krankentagegeld | 34 - Abmeldung wegen Ende einer sozialversicherungsrechtlichen Beschäftigung nach einer Unterbrechung von länger als einem Monat/ 13 - Anmeldung wegen sonstiger Gründe/ Änderungen im Beschäftigungsverhältnis |
| 31 | Privat Vers. mit Krankentagegeld | 51 - Unterbrechungsmeldung wegen Bezugs von bzw. Anspruch auf Entgeltersatzleistung |
| 34 | Wehrübung > 3 Tage mit Anzahl 'U' | 53 - Unterbrechungsmeldung wegen gesetzlicher Dienstpflicht |
| 35 | Wehrübung > 3 Tage ohne Anzahl 'U' | 53 - Unterbrechungsmeldung wegen gesetzlicher Dienstpflicht |
| 36 | wie 16 ohne Anzahl ,U’ | 51 - Unterbrechungsmeldung wegen Bezugs von bzw. Anspruch auf Entgeltersatzleistung |
| 37 | wie 17 ohne Anzahl ,U’ | 52 - Unterbrechungsmeldung wegen Bezug von bzw. Anspruch auf Entgeltersatzleistungen |
| 38 | wie 18 ohne Anzahl ,U’ | 53 - Unterbrechungsmeldung wegen gesetzlicher Dienstpflicht |
| 39 | wie 19 ohne Anzahl ,U’ | 53 - Unterbrechungsmeldung wegen gesetzlicher Dienstpflicht |
| 40 | Ist mit HANSALOG abzustimmen (Heimbewohner). | |
| 44 | Ist mit HANSALOG abzustimmen (Behinderte, unbezahlte Fehlzeit) | 51 - Unterbrechungsmeldung wegen Bezugs von bzw. Anspruch auf Entgeltersatzleistung |
| 50 | individuelle Elternteilzeit | |
| 56 | Entbindung (ausschließlich für AAG relevant) | |
| 57 | Rentenantragssteller mit Unterbrechungsmeldung wegen gesonderter Meldung für die Rentenberechnung Abgabegrund 57. Einzugeben ist der 1. Tag des Monats, der auf den Meldezeitraum folgt. Z.B. 01.06.2022: Gemeldet wird dann bis zum 31.05.2022 | 57 - Gesonderte Meldung |
| 60 | KUG | |
| 61 | Weiterbildung während KUG | |
| 62 | unbezahlte Freistellung Quarantäne mit Ermittlung der 42 Tage | 30 - Abmeldung wegen Ende einer SV-rechtlichen Beschäftigung / 10 - Anmeldung bei Wiederaufnahme der Beschäftigung |
| 63 | Kinderaufsicht § 56 IfSG Abs. 1a | |
| 66 | Es besteht eine Beziehung als Ehegatte, Lebenspartner oder Abkömmling zum Arbeitgeber | |
| 67 | Es handelt sich um einen geschäftsführenden Gesellschafter einer GmbH | |
| 70 | Anspruch Krankengeldzuschlag | |
| 71 | Freiw. Soziales Jahr mit SV-Pflichtiger Vorbeschäftigung | |
| 72 | Freiw. Soziales Jahr ohne SV-pflichtiger Vorbeschäftigung | |
| 73 | Keine UV-Pflicht wegen Auslandsbeschäftigung | |
| 74 | Keine UV-Plicht wegen Unwiderrufliche Freistellung mit Weiterzahlung des Arbeitentgeltes | |
| 75 | Beschäftigungsverbot außerhalb der Schutzfristen | |
| 76 | Indiv. Beschäftigungsverbot | |
| 78 | Keine UV-Pflicht wegen Vorlesungszeit während des dualen Studiums | |
| 80 | Auf-/ Abbau von Wertguthaben | |
| 82 | aktive Phase der Altersteilzeit | |
| 84 | Freistellungsphase der Altersteilzeit | |
| 86 | Altersteilzeit Neufälle mit Beginn der Altersteilzeit ab 1.7.2004. Dieses Beginn-Datum ist für alle Neufälle und für Altfälle, die auf Antrag nach neuem Recht abgerechnet werden, erforderlich. | |
| 88 | Bestandsfall Minijob (vor 2013) - Entgelterhöhung über 400 EUR (aber nicht über 450 EUR) und gleichzeitige Befreiung von der Rentenversicherungspflicht nach dem neuen Recht. | 33 - Abmeldung wegen sonstiger Gründe/ Änderungen im Beschäftigungsverhältnis/ 13 - Anmeldung wegen sonstiger Gründe/ Änderungen im Beschäftigungsverhältnis |
| 90 | Beginn/Ende einer Nichtbeschäftigung Achtung: Ohne Austrittsdatum Feld ‚Lohnsteuer- Jahresausgleich’ auf Null setzen (Lohnsteuermaske) | 30 - Abmeldung wegen Ende einer Beschäftigung/ 10 - Anmeldung wegen Beginn einer Beschäftigung |
| 91 | Sonstige Abmeldung | 33 - Abmeldung wegen sonstiger Gründe/ Änderungen im Beschäftigungsverhältnis z.B. Betriebsübergang/ 13 - Anmeldung wegen sonstiger Gründe/ Änderungen im Beschäftigungsverhältnis |
| 92 | Wie Fehlzeit 90. Es werden jedoch auch Steuertage gekürzt. | 30 - Abmeldung wegen Ende einer Beschäftigung/ 10 - Anmeldung wegen Beginn einer Beschäftigung |
| 93 | Beschäftigungsverbot außerhalb der Schutzfristen | |
| 94 | Krankenkassen-Aussteuerung nach einer Bezugsdauer von 12 Monaten Krankengeld und einem weiteren Monat Mitgliedschaft bei Fortbestehen der Beschäftigung. | 34 - Abmeldung wegen Ende einer sozialversicherungsrechtlichen Beschäftigung nach einer Unterbrechung von länger als einem Monat/ 13 - Anmeldung wegen sonstiger Gründe/ Änderungen im Beschäftigungsverhältnis |
| 95 | Wie 90, jedoch mit anderen Meldegründen, z.B. Langzeitpflege | 30 - Abmeldung wegen Ende einer Beschäftigung/ 13 - Anmeldung wegen sonstiger Gründe/ Änderungen im Beschäftigungsverhältnis |
| 99 | DEÜV- Sperrkennzeichen |